
“Amgen is sterk gegroeid de afgelopen jaren: veel nieuwe mensen zijn aangenomen; nieuwe vestigingen zijn geopend; nieuwe business units zijn gestart; etc. Het is niet altijd makkelijk om de veranderingen te volgen en het vereist veel flexibiliteit van de medewerkers. Maar als nieuwe initiatieven slagen en succesvol zijn, dan geeft dat ook een enorm goed gevoel. Verder maakt de groei het mogelijk om zelf ook snel te groeien en om verschillende rollen te vervullen in relatief korte tijd.”
Zo ben ik me na verloop van tijd, en na meerdere internationale projecten te hebben uitgevoerd, me gaan richten op het programma-management en ben ik nu verantwoordelijk voor een portfolio van projecten. Een verdere uitdaging heb ik gevonden in het management van een team professionals die zich bezighouden met het leveren van oplossingen voor de commerciële organisatie van Amgen International. En tot slot ben ik recentelijk gevraagd om het project magement office op te zetten voor de internationale IS-groep. Gezien mijn ervaring van de afgelopen jaren verwacht ik nog vele nieuwe uitdagende en interessante jaren bij Amgen. Ik kijk uit naar de nabije toekomst wanneer we nieuwe producten op de markt zullen brengen en Amgen meer nieuwe vestigingen zal openen in andere delen van de wereld. Het is verre van saai geweest tot nu toe en ik heb het gevoel dat dat ook niet zal gebeuren. Je weet nooit wat de toekomst zal brengen, maar ik ben ervan overtuigd dat het nog steeds interessant zal zijn.